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1.

Bewerberdatenbank

1.1 Die von der home of jobs betriebene bundesweite Bewerberdatenbank kann von allen home of jobs-Standorten nach passenden Bewerbern/Bewerberinnen durchsucht werden. Passt Ihr Profil auf ein Stellenangebot, leitet die Niederlassung Ihr Bewerberdossier an das jeweilige Unternehmen weiter.
1.2 Sie haben die Möglichkeit, bestimmte Unternehmen, z.B. Ihren aktuellen Arbeitgeber oder solche Arbeitgeber, bei denen Sie nicht beschäftigt werden wollen, von ihrem Profil auszuschließen. Sie können auch vorsehen, dass Ihre Daten nur an bestimmte Arbeitgeber oder nur mit Ihrer vorherigen Zustimmung weitergegeben werden.
1.3 Hat unsere Vermittlung Erfolg und schließen Sie einen Arbeitsvertrag mit uns oder dem von uns vermittelten Arbeitgeber, freuen wir uns, möchten Ihnen aber dennoch weiterhin unsere Dienste anbieten. Wir sind bestrebt, eine langfristige Beziehung zu Ihnen aufzubauen, um Sie auch bei einem späteren Wechsel Ihrer Arbeitsstelle unterstützen zu können. Zu diesem Zweck werden wir Sie gelegentlich kontaktieren, um Sie um eine Aktualisierung Ihres Lebenslaufs zu bitten. Sollten Sie dies nicht wünschen, können Sie uns dies jederzeit mitteilen.

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2.

Pflichten der Bewerber

2.1 Sie verpflichten sich, alle in die Bewerberdatenbank einzustellenden Angaben wahrheitsgemäß zu machen. Sie sollten Ihre Angaben so aktuell wie möglich halten. So schaffen Sie die Voraussetzungen, dass wir eine für Sie aktuell passende Stelle finden können.
2.2 Die Aufnahme in die Bewerberdatenbank kann vor Vollendung des 18. Lebensjahres nur mit schriftlicher Zustimmung der Erziehungsberechtigten erfolgen.

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3.

Datenschutz

Die home of jobs holding GmbH wird Ihre personenbezogenen Daten ebenso wie die verschiedenen home of jobs-Standorte nur für die in diesen Bedingungen dargelegten Zwecke erheben, verarbeiten und nutzen. Eine Übermittlung dieser Daten an sonstige Dritte erfolgt nicht.

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4.

Auskunft, Löschung und Ansprechpartner

Sie haben jederzeit das Recht, über die bei der home of jobs holding GmbH über Sie gespeicherten personenbezogenen Daten Auskunft zu verlangen. Dazu gehört auch das Recht zu erfahren, an wen Ihre Daten weitergeleitet wurden. Sie können überdies jederzeit erteilte Einwilligungen widerrufen und die Löschung Ihrer Daten aus unseren Datenbanken verlangen, soweit keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen. Für alle Fragen rund um die Bewerberdatenbank sowie diese Bedingungen wenden Sie sich bitte an:
Timo Wolff, Datenschutzbeauftragter, datenschutz@homeofjobs.de

 

Ich wünsche die Aufnahme meiner Daten in die Bewerberdatenbank von home of jobs. Den vorstehend dargelegten Datenverarbeitungen stimme ich zu. Datenschutzrechtliche Einwilligungen kann ich jederzeit widerrufen.

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Information nach der DS-GVO Art. 13

Verantwortliche Stelle: home of jobs holding GmbH, Bleichenbrücke 11, 20354 Hamburg
Amtliche Beschwerdestelle: Der Hamburgische Beauftragte für Datenschutz und Informationssicherheit

 

 

HOJ0004-HR-FM-Einwilligungserklärung BMS Revision Mai 2018

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